临漳县人民检察院
关于落实巡视整改要求，推进作风纪律整顿
实施方案
为进一步推进《邯郸市检察机关作风纪律专项整治方案》具体实施，全面落实我院纠正“四风”和作风纪律专项整治第二阶段目标任务，切实解决当前检察队伍中存在的一些纪律规矩不严、责任担当不强、规章制度执行不到位、政治学习应付懈怠等突出问题,制定本实施方案。
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党重要论述和党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，认真贯彻落实全市检察机关政治性警示教育大会精神，紧密结合巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以全市检察机关典型案件尤其是市委政法委通报的发生在身边的作风问题典型案件为鉴，举一反三，以大观小、以小见大，以解剖麻雀的方式解决实际问题，用新思想、新观念、新方法破解作风纪律建设中的顽症痼疾，完善工作制度，强化执纪监督，全面提升工作效能，带动我院全体干警践行“铁一般”的纪律作风。
二、整治工作重点
（一）纪律规矩不严。有令不行，有禁不止，我行我素；重要事项不请示不报告；自我要求不高，工作纪律遵守不严，不按规定上下班、迟到早退、空岗脱岗；请销假制度不落实，公出不报告，公务外出顺带办私事；值班人员与带班领导擅离岗位，换班不按规定报备；无视会风会纪，无故不到，迟来早走，擅自离场，随意走动，接打电话，交头接耳；工作时间从事与工作无关的活动，乱串岗位、聚众聊天，衣冠不整、坦胸露背等。
（二）责任担当不强。工作一般化，“只求不出事、不求干成事，为了不出事、宁愿不做事”或“只求过得去、不求过得硬”；责任心不强，出工不出力，人到心不到；工作标准低，办事有疏漏，文稿出差错，审核把关不认真；工作效率低，疲沓拖延，领导交办事项完成不按时，甚至长时间没有回音；工作摆位不正，私事重于公事，家事优于工作。
（三）规章制度执行不到位。规章制度该上墙的不上墙，工作不规范；办公室物品摆放杂乱，私自存放与工作无关的敏感物品；值班、窗口部门人员着装不规范，值班登记不规范，双人双岗执行不到位，值班室乱扔烟头、杂物；工作日中午饮酒；对各个功能型干警活动室管理不到位，使用不合理；机关安全保障措施不完备；不按要求定期召开党组会、检委会，党组会后无会议纪要；检务督察形同虚设，工作开展不力，资料不健全；办公用房超标；公车外出不按规定履行派车手续，派车单填写不规范；干警宿舍脏乱差，卫生管理松懈等。
（四）政治学习应付懈怠。政治意识、大局意识不强，不按要求及时上课学习，不认真记学习笔记、书写潦草，学习内容缺斤短两，过手不过脑；线上业务学习不重视，未按要求学足学时；对党建工作不重视，“三会一课”未按要求定期召开，会议记录不完善，资料不健全等。
三、工作任务和方法步骤
整治工作自8月18日起长期开展, 工作任务和方法步骤如下：
（一）安排部署(2020年8月18日至8月20日)
1.迅速安排, 制定方案。各部室要切实增强开展整顿专项行动的政治自觉、思想自觉和行动自觉。结合本院实际制定确实可行的工作方案，并在市院方案的基础上制定有针对性的落实措施。
（二）深入对照、查摆问题(2020年8月21日至8月27日)
2.深挖细查，找准问题。对照四个方面的问题，结合实际，深入开展自查自纠，每名干警要逐一对照画、对号入座，进一步检视各自履行工作职责及其所属干部履行岗位职责情况，重点查摆纪律规矩不严、责任担当不强、规章制度执行不到位、政治学习应付懈怠等突出问题，坚决防止走过场、搞形式。
3.制定措施,建立台账。全体干警对查出的问题逐一写出自查报告，并制定整改措施，建立整改工作台账；整改措施要做到条理清晰、言简意赅、操作性强，整改工作台账要包括问题清单、措施清单、责任清单、完成时限等内容。各部室将每名干警的自查报告于8月23日前报政治部。
4.开展重点工作落后部室剖析。围绕突出问题，我院专项整治办公室将组织专门力量，对工作开展缓慢、查不出问题、查摆不到位的干警，采取解剖麻雀的办法，进行重点剖析，找出存在问题和产生原因，提出改进和完善的工作建议。并将工作开展情况及时向院党组和院主要领导汇报。
（三）扎实抓好治理整改(2020年8月28日起长期坚持)
5.坚持立行立改。按照边查边整边改原则，对查出的问题，能解决的立即解决，不能解决的抓紧研究，拿出可行办法，尽快加以解决。对不按规定上下班、迟到早退、空岗脱岗、工作纪律遵守不严等问题，立即整改。对带有普遍性的、长期难以解决的顽症痼疾，用改革的思路和创新的办法，深入分析研究，抓住症结发力，必须解决。
6、开展向党旗承诺活动。全体检察干警要将严格自律、从严执纪的决心与信心向党旗承诺，各党支部组织干警开展向党旗宣读承诺书活动，可制作成小视频，于9月10日前上报政治部。
7、严肃执纪问责。对督查中发现的问题，依纪依规严格监督、严肃问责，并适时运用监督执纪第一种形态进行处理；对涉嫌违规违纪的，及时移交纪检监察部门依规依纪处理；不管何种原因被上级部门通报的作风纪律问题的个人，绝不姑息，将在全院通报曝光，形成震慑。
9.建立长效机制。建立健全管长期的制度机制。对督查中发现的带有典型性、普遍性、倾向性问题逐项研究，认真分析产生的深层次原因，查找制度层面存在的缺陷，及时对现有制度规定进行修改、补充、完善。同时，要及时把专项整治中好的经验做法上升为制度规范，建立健全符合新规定新要求的制度体系，形成作风纪律建设的长效机制，防止“四风”问题反弹。
10.组织工作总结。认真总结专项整治工作成效、收获和启示，把重点放在查出了什么问题，解决了多少问题，还有哪些问题没有解决或解决不彻底，原因是什么，列出清单，建立台账，拿出措施，继续整改，直至彻底解决。每个干警、每个部室都要总结梳理，并在党组民主生活会和组织生活会上表态。各部室的阶段性总结报告，于10月15日前报政治部备案。
临漳县人民检察院
2020年8月18日
